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なぜ人は組織にしがみつくのか
チャールズ L. ヒューズ
ビンセント S. フラワーズ
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2003年9月
苦情にビジネスチャンスが潜んでいるという論法から、退職や転職の理由にモチベーションのカギを探しても得られるものは少ない。むしろ、とどまる理由に着目することで、Aクラス人材の定着策のみならず、Cクラス…